「会社辞めたいんですけど……」。事務機器を扱う老舗の4代目は入社初日に社員に退職を告げられ、不況や価格競争で会社は倒産寸前まで追い込まれました。再建中には若手社員が体調を崩し休職……。そんな経験をもとに事務機器販売業から働き方改革を支援する会社へリブランディングしました。
国も注目する働き方支援企業
従業員50人以下の中小企業に対し「笑顔あふれるワークスタイルの創造提案」を掲げているのが、岡山市に本社のある「ワークスマイルラボ」（ワクスマ）です。4代目社長の石井聖博さんが、事務機器販売業から事業を転換させました。 自社の働き方の課題を抽出し、それを解決するための商品やサービスを探し、実際に試して効果のあったものだけを選び、活用するための社内制度やルールと一緒に提案するというサービスを展開しています。 総務省の「テレワーク先駆者百選」に選出されたり、中小企業白書2020年版に取り上げられたりし、働き方改革で注目されている企業です。
初対面の社員から「辞めたいんですけど」
大学卒業後にキヤノン販売（現・キヤノンマーケティングジャパン）を経て、2006年に家業であるワクスマの前身「石井事務機センター」に戻ってきた石井さん。初出社で待ち受けていたのが「あの、会社辞めたいんですけど……」という初対面の社員からの相談でした。石井さんは思わず「え、誰ですか？」と返してしまいました。 当時の社員数は13 名。ほかの社員に話を聞くと、1カ月のうちに何人も入社しては辞めていくという状況でした。「上司がいつもパチンコに行っていて連絡がつかず、仕事も教えてくれない」といった不満も出ていました。 2000年ごろから事務用品の通信販売が市場に登場し、売り上げと利益率が下がっていました。主力商材であったコピー機も価格競争の波に飲まれていたところに2008年、リーマンショックの不況が襲いました。 2009 年11 月、石井さんは父である社長に呼ばれました。 「もう会社が潰れる……」 いきなり廃業するか否かという相談を持ちかけられました。2009年の経常損失1900 万円。売上高はピーク時の10 億円から3 分の1 にまで下がっていました。石井さんは一晩考えた末、父を「何とかもう少し頑張ってみよう」と説得しました。
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December 06, 2020 at 11:00AM
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「あと5日」倒産のピンチに陥った会社が「働き方改革」の注目企業になるまで（ツギノジダイ） - Yahoo!ニュース
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